Odzież robocza Blog

Jakie informacje trzeba zgromadzić i przeanalizować, żeby prawidłowo dobrać środki ochrony indywidualnej w firmie?

Jakie obowiązki w zakresie bhp ma pracodawca użytkownik wobec pracowników tym czasowych z agencji pracy?

Na pracodawcy ciąży obowiązek zapewnienia:prania, konserwacji, napraw, odpylania, odkażania.

Przez środki ochrony indywidualnej rozumie się środki noszone bądź trzymane przez pracownika w celu jego ochrony przed jednym lub większą liczbą zagrożeń.

Nie należy zapominać, że istnieje wiele czynników, takich jak stężenie, temperatura, ciśnienie i inne, które mają znaczący wpływ na właściwości ochronne odzieży.

Ogólne wymagania, dotyczące wykonania, z zakresu ergonomii, nieszkodliwości, oznaczania wielkości, procesu starzenia, kompatybilności i znakowania odzieży ochronnej oraz informacji, które powinien dostarczać producent wraz z wyrobem.

Wyróżnia się sześć typów odzieży chroniącej przed chemikaliami (1­6), gdzie typ pierwszy zapewnia najwyższy, a typ szósty najniższy stopień ochrony

Odzież ochronna należy do kategorii powszechnie używanych produktów ochrony osobistej chroniących ciało pracownika przed podstawowymi zagrożeniami występującymi w miejscu pracy.

Nareszcie! Po długiej, choć niezbyt mroźnej zimie, przyszła długo wyczekiwana wiosna. Jak chronić się przed deszczem, co wybrać, płaszcz, kurtkę czy pelerynę... czytaj więcej >

Środki ochrony indywidualnej to odzież ochronna (np. ochraniacze brzucha, klatki piersiowej, barku) oraz środki ochrony kończyn (ochraniacze stóp, obuwie ochronne, ochraniacze kolan, łokci, dłoni itd.), głowy (głównie hełmy), twarzy i oczu, m.in. okulary